2026 年 6 月，上海 —— 全球领先的消费者健康企业科赴（Kenvue）近日发布2025年度《健康生活使命报告》（Healthy Lives Mission Report），披露了公司在环境、社会和治理方面取得的最新成就。
作为可持续发展的坚定倡导者，科赴秉持“健康生活使命”，依托于“健康人类”“健康地球”“健康产品”三大支柱，为构建一个更具韧性的健康生态贡献力量。自2024年起，科赴每年发布《健康生活使命报告》，借此分享其在这一长期旅程中的最新进展，展现该企业如何推进可持续发展战略、筑牢消费者信任、激发员工自豪感以及实现品牌长期价值。
报告显示，2025年，科赴在全球范围内于可持续发展方面取得丰厚成果：
· 温室气体减排：范围1和范围2[*1]温室气体排放较2020年减少41%，有望于2030年实现42%减排目标。
· 可再生电力使用：全球运营中76%电力来自可再生能源，稳步迈向2030年采用100%可再生电力目标。
· 原生塑料减量：原生塑料总使用量较2020年减少33%，超额完成原定25%的目标。
· 公益援助：共捐赠价值5,000万美元物资及340万美元善款，为全球弱势群体提供日常护理与支持。
在中国，科赴也围绕产品创新、包装改善、公共卫生和环境保护等领域付出针对性努力，以构建一个更健康、更具韧性的世界。本年度，科赴中国实现了如下可持续发展亮点：
健康人类
作为消费者健康领域的领导企业，科赴旗下拥有众多标志性品牌，包括美林®、泰诺®、雷诺考特®、李施德林®、艾惟诺®、大宝®、息斯敏®、达克宁®、吗丁啉®、邦廸®等深受信赖的品牌，覆盖感咳、发热、疼痛、过敏、口腔健康、真菌感染、消化健康、伤口护理等健康领域。依托于此，科赴不断探索创新，为消费者提供基于科学的健康解决方案，不懈提升产品可及性和大众健康素养，推动基层医疗卫生事业发展，助力“健康中国”建设。
· 大力推动常见轻微病症管理，支持权威协会编撰与发布中国首个《常见轻微病症健康管理专家共识（2025版）》和《零售药店常见轻微病症健康管理规范》、开展“见微知著，常治久安——常见轻微病症健康管理基层行”项目。这一系列举措旨在构建学术端、药店端、基层医疗端与家庭端四位一体的轻微病症预防与诊疗体系，以便捷化、标准化模式赋能各方提升公众健康水平。
· 连续第三年支持中国妇女发展基金会“家庭支持行动——万家计划·健康家庭管理行动”，通过入户访视、健康宣导课堂、宣教手册发放、基层医师培训及社区亲子健康活动等多种形式，持续提升家庭健康管理能力与全民健康素养，项目累计惠及全国50.5万家庭。
· 连续第三年支持中国红十字基金会“儿科医护关爱”项目，助力浙江地区基层医务工作者在儿童呼吸系统疾病诊疗方面的能力建设，为孩子们提供更加可持续、高质量的医疗服务。
· 开展员工志愿服务活动，打包并捐赠1,000份关爱包，内含科赴旗下艾惟诺®、大宝®、强生®儿童的洗护产品。这些关爱包已发放至湖北省恩施州来凤县和安徽省黄山市徽州区，为受灾和困难家庭守护每日健康。
健康地球
科赴深信，人类健康与地球健康密不可分。科赴将持续发展理念深度融入价值链的各个环节，从采购、制造到运输，系统性推动运营模式优化，持续提升整体可持续水平。
· 携手物流供应商，启用纯电卡车运输，将李施德林®漱口水从上海工厂运送至苏州配送中心；通过以海运和铁路替代空运进口雷诺考特®鼻喷雾剂，减少相当于约54.6万公里的航空运输里程，从而降低运输对环境的影响。
· 继北京大宝化妆品有限公司和科赴（上海）健康用品有限公司于2024年获评“国家级绿色工厂”后，上海强生制药有限公司和科赴（上海）健康护理用品有限公司于2025年新晋成为“上海市绿色工厂”。至此，科赴在中国的四家工厂均凭借其在可持续运营方面的卓越实践获得绿色工厂认证。
· 北京大宝化妆品有限公司和上海强生制药有限公司凭借其助力循环经济、减少废弃物、提升资源回收利用等方面的卓越实践，荣获由美国GBCI颁发的TRUE“零废”认证，这是国际认可的废弃物管理最高等级认证。
健康产品
此外，科赴秉承以诚信、道德和透明为核心的企业文化，将产品质量、安全与合规视为业务发展的基石。依托于严谨循证的科学途径、数据驱动的业务决策，科赴及旗下品牌持续投入产品创新与包装革新，致力于兑现对“健康产品”的承诺，以此赢得消费者的长久信赖。
· 李施德林®漱口水瓶盖实现全面升级，从黑色改为半透明，不再添加着色剂，提升其可回收性，从而减少对环境的影响。此前，大宝®已将多款产品塑料瓶身减重，共节省逾120吨塑料的使用。
· 将“可持续创新分析系统”融入创新实践，用于设计更健康、更可持续的产品，使团队能够评估产品全生命周期影响，降低生态足迹，并在配方和包装方面做出更负责任的决策。
· 科赴致力于实现端到端的质量卓越，在产品全生命周期各阶段——从设计与采购到实际使用及后续全过程——严格执行高标准，确保产品的安全性、有效性并持续推动改进。
科赴中国总裁沈馥安（Gift Arpaporn Samabhandhu）表示：“在科赴，我们所有的努力都围绕‘守护每日健康，成就非凡力量’的宗旨展开。这份对健康的承诺，不仅关乎我们的产品和所服务的人群，更深深植根于我们所处的社区与赖以生存的地球。作为一家拥有超过135年历史的消费者健康企业，我们将延续关爱文化、科学精神与长期主义，通过切实行动，为亿万家庭和共同的地球家园创造长久的健康福祉。”
注释：
1 范围1指企业自身控制或拥有的排放源直接产生的温室气体排放；范围2指企业因外购电力、热能等能源使用而产生的间接温室气体排放。
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